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保育園に通ってるのですが
冬休み、春休み、お盆期間、の年に３回希望保育期間というのがあります。
会社に実際この日きちんと働いているか？という紙を書いてもらい、
保育園に提出してお休みの日は預けられないと言う感じです。
今2人目妊娠中で
冬休み期間ちょうど妊婦健診が重なりそうです。
そう言う時って仕事お休みでも預かってくれるんでしょうか？？
うちはいけたよーとかダメだったとか教えて欲しいです！
素直に先生に聞けばいいんでしょうけど、
もしダメと言われたら3歳の子と一緒に健診…
2時間くらい待つしなと思うと辛いです。
会社は働いてなくても働いてることにしてくれると言ってくれるので
嘘つけるのですが会社にも迷惑かけてしまうし
どうしようか悩んでます。。
あと産休に入る時期が春休み期間なので
そこは預けられないのはわかるのですが
(産休育休中は預けるの禁止みたいです)
もう臨月なので毎週検診もあるしそういうのって
融通きくんですかね…？